キャリアコンサルタント 今の職場で強み探し
仕事で稼ぐための、「強みの探し方」３つのポイントをご紹介します。①will,can,mustの考え方 リクルート発祥と言われています、will,can,mustのフレームワークはご存じの方も多いのではないでしょうか？私の解釈も含めて説明しま...
たけまるB
キャリアコンサルタント 人事戦略 創業者から二代目に！人事が取り組む事_その１
創業者から代替わりする企業において、組織開発の参考をお届けします。ありたい姿の探求 創業者（カリスマ）から一族２代目に交代したときに、人事としてどんな事を取り組みますか？また、先代から使えていた幹部を含めた社員へはどのように対応していくのが...
キャリアコンサルタント 元部下が上司に・・・ 関わり方３つのポイント！
この記事では、役職定年後や配属変更で元部下が上司になった場合の関わり方について説明します。関わり方３つのポイント①様子見をやめる。 あなたがどの様な事情で元部下の元に配属されたかによりますが、現在の心情はいかがでしょうか？同じ職場で働きつづ...
マネジメント 年上部下を持った場合 関わり方３つのポイント！
この記事では、管理職として年上の部下に対しての関わり方を説明します。関わり方３つのポイントまずは管理職として初めて年上の部下を持った場合の関わり方を３つ紹介します。①様子見をやめる。特に、部署を異動して初めて管理職になる場合、その組織でどん...